Despido del trabajador como ratificación disciplinaria.El despido del trabajador no es una consentimiento disciplinaria pero puede serlo lo que conlleva algunas implicaciones de cuidado. Normas especiales que se deben cumplir en las diversas clases de labores, de acuerdo con la antigüedad y el sexo de los trabajadores, con miras a https://milodosxi.blog-gold.com/32703258/examine-este-informe-sobre-reglamento-interno-de-trabajo-fondo-de-tierras