Aunque no es obligatorio tener un organigrama, es muy recomendable para las empresas, puesto que se trata de una representación visual y clara de todas las personas que forman parte de la organización y su puesto de trabajo. Es importante que la descripción del puesto sea lo más detallada posible. https://dirstop.com/story23641917/not-known-details-about-evaluaci%C3%B3n-ergon%C3%B3mica-para-sg-sst